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Retribuciones del Cuerpo de Gestión del Estado

Las retribuciones del Cuerpo de Gestión de la Administración Civil del Estado ofrecen un atractivo inicio con un sueldo bruto anual de aproximadamente 26.000€, que puede crecer hasta 36.000€ a medida que avanzas en tu carrera. Estas retribuciones, reguladas anualmente por el Ministerio de Hacienda y Función Pública, garantizan un salario competitivo y estabilidad económica, además de una carrera con posibilidades de incremento salarial conforme a la normativa vigente. ¡Una oportunidad profesional con sólidas bases y proyección de futuro!

8/20/20241 min leer

RETRIBUCIONES DEL CUERPO DE GESTIÓN DEL ESTADO:

Las retribuciones de los funcionarios del Cuerpo de Gestión de la Administración Civil del Estado varían en función de las peculiaridades del puesto de trabajo y del nivel que tenga asignado el mismo. Comienzan a percibir, tras su nombramiento, un sueldo bruto inicial de, en torno a 26.000€ anuales, pudiendo llegar a los 36.000 € brutos anuales, a lo largo de su carrera profesional.

El salario de los gestores de la Administración Civil del Estado se regula anualmente a través del Ministerio de Hacienda y Función Pública. Mediante las tablas de retribuciones del personal funcionario que este organismo hace públicas a principios de año. Concretamente para este cuerpo, tendremos que fijarnos en las retribuciones básicas reflejadas en dichas tablas, pertenecientes al Grupo A2.

  1. Retribuciones básicas

    • Sueldo: año 2024 - 1.113,98 €

    • Pagas extra (junio-diciembre): 812,45

    • Antigüedad (trienios): 812,45

  2. Retribuciones complementarias

    • Complemento de destino (12 pagas): depende del nivel del puesto específico de trabajo. Va del Nivel 20 al 26 y será diferente en función del destino en el que se ejerza.

    • Complemento específico (14 pagas): Este complemento recompensa el nivel de dedicación, responsabilidad o dificultad del puesto. Por este motivo, cada funcionario recibirá el plus específico en función del puesto.

    • Los puestos a los que se podrá acceder una vez superada la oposición vendrán recogidos en la Relación de Puestos de Trabajo (RPT), que se publica en el Portal de Transparencia de la Administración General del Estado.

    • Complemento de productividad: retribuye el rendimiento, la actividad y dedicación extraordinarias y el interés o iniciativa con que se desempeñen los puestos de trabajo.

    • Además, pueden existir otros complementos vinculados de forma directa al puesto que influirán en la retribución mensual de un Gestor de la Administración Civil.